AMELIORER LA PERFORMANCE DES HOMMES ET DES EQUIPES

CONSEIL :
- Audit comportemental et accompagnement de l’encadrement
- Accompagnement individuel (coaching)
- Accompagnement des équipes autonomes de production
- Réalisation de Bilans de Compétences et construction de Projets Professionnels
- Accompagnement au positionnement interne ou externe de cadres dans tous les secteurs
- Entretien d’évaluation
- Référentiel métier, Compétences, Assessement Center
- Mise en place et accompagnement du projet performance entrepôt/magasins : qualité de service, support vidéo.
- Accompagnement des entreprises dans les démarches d'amélioration de productivité : TPM, Juste à temps, Analyse de la valeur
- Réduction des stocks et amélioration du taux de service clients
- M.S.P. pour les services administratifs (SPC)
- Mise en place du SMED
- Coaching de direction et pilotage de la mise en œuvre de la TPM
- Mise en place d’un centre de ressources.
- Développement de la relation production maintenance
- Mise en place du JAT
- Diagnostic de la fonction maintenance en vue du développement des équipes autonomes de production
- Application des 5S


FORMATION :
- Formation de formateurs et tuteurs
- Formation relation client/fournisseur interne
- Entraînement aux entretiens annuels et professionnels
- Organiser et animer l’activité de son équipe
- Développement de l’autonomie de ses collaborateurs
- Développement des compétences managériales
- Entraînement des encadrants à la communication et cohésion d’équipe
- Cohésion des équipes (team building)
- Formation des superviseurs et opérateurs leaders
- Formation MRP et méthode 4 x 4
- Développement personnel : gérer son stress
- Développement des équipes autonomes de production
- Formation maîtrise à l’organisation industrielle
- Formation des services organisation informatique et organisation terrain aux outils d’amélioration des performances de production
- Formation des cadres au JAT